Institut für Beschäftigung und Employability
Das Institut für Beschäftigung und Employability unter Leitung von Frau Prof. Dr. Jutta Rump erforscht personalwirtschaftliche Fragestellungen. Die Tätigkeitsschwerpunkte und Kernkompetenzen des Instituts für Beschäftigung und Employability IBE beziehen sich auf die folgenden Themenfelder:
Trends der Arbeit | Beschäftigung und Employability | Demografiemanagement | Digitalisierung | Diversity | Fachkräftesicherung und Arbeitgeberattraktivität | Generationenmix | Karrierepolitik | Lebensphasenorientierte Personalpolitik | Strategische Personalplanung | Zeitpolitik
Forschung, Beratung und Know-how-Transfer in die betriebliche Praxis stehen im Mittelpunkt des Leistungsportfolios des Instituts. Die Erfahrung in zahlreichen Projekten zeigt, dass gerade die Verknüpfung aus empirischen Erhebungen, Beratung und direkte Umsetzung der gewonnenen Erkenntnisse erforderlich ist, um eine hohe Beteiligung zu erreichen.
Unser Ziel ist es, „die PS auch auf die Straße zu bringen“, die Übertragbarkeit von Erkenntnissen und Ergebnissen zu gewährleisten und effektive Resultate zu bewirken.
Aktuelles
Jutta Rump im Podcast-Interview mit Julia Kropf zu "Corona und die neue Arbeitswelt"
Der dritte und abschließende Teil der Podcast-Reihe steht nun zur Verfügung!Hier geht es zum Podcast
Auf Glückssuche im Sägewerk: Podcast zum Thema "Neue Unternehmenskultur" des Deutschlandfunk mit Jutta Rump
Hier geht es zum Beitrag
Wie verändert das Corona-Virus die Arbeitswelt? Jutta Rump im aktuellen Interview mit dem rbb INFOradio
Hier geht es zum Interview
Jutta Rump mit Statements zu "Arbeiten in der Corona-Krise" bei tagesschau.de und in den Tagesthemen
Tagesthemen in der Mediathek (ab 7:16)Jutta Rump zu Gast im Podcast bei SWR1 Leute
Den Podcast gibt es als Video oder Audio-Version
Die Ergebnisse unserer Studie "Personalpolitik in der Corona-Krise" stehen ab sofort zur Verfügung.
Hier geht es zum kostenlosen Download der Ergebnisse
INQA-Interview mit Jutta Rump zur Entwicklung von Home-Office
Hier geht es direkt zum Interview
Eine Diskussion zu den zentralen Ergebnissen des aktuellen HR-Report 2020: Schwerpunkt Lebenslanges Lernen gibt es ab jetzt auch als Podcast!
Hier geht es zum Blog mit Verlinkung zum Podcast
Hier geht es direkt zum Podcast über SpotifyDer aktuelle HR-Report 2020: Schwerpunkt Lebenslanges Lernen
Zum kostenlosen Download gelangen Sie hier
Der neueste Band unserer Springer-Herausgeberreihe:
"Die vierte Dimension der Digitalisierung - Spannungsfelder in der Arbeitswelt von morgen"
Jutta Rump erneut unter den 40 führenden HR-Köpfen
Die Redaktion des Personalmagazins hat Jutta Rump nun zum siebten Mal unter die "40 führenden HR-Köpfe" gewählt.
Zum Artikel...Mehr...
Personalpolitik in der Corona-Krise
12. Ludwigshafener Personalgespräche: Hinfallen, Krone richten, weitergehen – Warum Scheitern zum Erfolg gehört
